スタッフ日記

今までのこと、そしてこれから

2026-02-13T00:00:00+09:00

ジョバンニとカンパネラは、それぞれで毎月1回、「しゃべろう会」を開いています。しゃべろう会ではメンバーそれぞれの障害についてや自分たちが日ごろ感じている差別や偏見のこと、自立生活をしているメンバーの体験談など、毎回テーマを決めて話し合ったり学習会を開いたりしています。運営もメンバー（当事者）が中心となって行います。

話すことが好きなメンバーばかりではありません。人前では緊張してうまく話せないメンバーや、話すことに苦手意識があるメンバー、そもそも話すことができないメンバーなど、当事者同士でも「話すこと」に対して温度差があります。運営に携わっているメンバー自身も、毎回悩みながらテーマを決めたりやり方を工夫したりしています。

年に2回、ジョバンニとカンパネラが合同で開催する「合同しゃべろう会」があります。12月10日、ジョバンニにて、今回で5回目となる「～今までのこと・そしてこれから～」をテーマに、合同しゃべろう会を開催しました。この企画は、「これまでの生き様を知り合い、理解し合うことで、互いに認め合い、支え合う関係がより深まるのではないか」、そんな思いから5年前にスタートしました。

これまでの人生で

どんな思いを抱いて生きてきたのか
どんな生きづらさを経験し、それをどう生きる力に変えてきたのか
どんな人との出会いがあり、どんなつながりが生まれたのか
これからどんなくらしをしていきたいのか

このような問いをもとに、今年は4人のメンバーが発表しました。

4人目の発表者である平野さんの「私の夢」の最後には、「私にも友だちが欲しい」という言葉がありました。参加者のみなさんも、「どうやって友だちができたのだろうか」「どこで出会い、どのように関係を深めてきたのだろうか」と気になったのではないでしょうか。

今回をきっかけに、小グループに分かれて、「友だちをつくるためには？」「どうやって友だちができた？」というテーマで話し合いをしました。一人ひとりの意見を真剣に聞くメンバーや、自分の経験をもとに話してくれたメンバーもおり、友だちとの出会いや関係づくりについて、それぞれの思いを共有する時間となりました。

■参加者の感想より
「おはなしがおもしろかった」「気持ちが伝わってきた」「発表者の思いが言葉にのっていた」など、発表を通して心が動かされたという声が多く寄せられました。また、「くれんどに出会えたことが幸せ」「昔の話や将来の夢が聞けてよかった」「知らなかった過去や今の姿を知ることができた」といった感想もあり、お互いをより深く知る機会になったことでしょう。

中には、自身のいじめ体験や病気と向き合っている思いを重ねるメンバーもおり、「思いや夢を出し合える場の大切さ」「気持ちを出せる場がもっと必要だと感じた」という声もありました。

一人ひとりの人生や夢に耳を傾け、共感し合うことで、人と人とのつながりの必要性や大切さをあらためて感じる時間となりました。

（おはま）

育て方を探して

2026-01-14T00:00:00+09:00

運勢の本によると2026年は7年間の闇が晴れて、魅力が輝く年になるらしいので期待が高まる今日この頃です。

さて、くれんどでは2025年度、日中一時プリオシン・ショートとらうむには新しく責任者になったスタッフや、所属が変わり新たにプリショ所属になったスタッフがいます。任せられることが増えたこと、一緒に働く仲間が増えることはいつも嬉しく、また心強く思っています。

ただ、そんな中、自分としては大きな不安を抱えていました。それは「人の育成の方法が分からない」ということです。積極的な面談を開催すればいいのか、マニュアルを完璧に作って渡せばいいのか…。2024年度はそれらを意識して試していました。それはそれで意味はあったかなと思ってはいますが、なかなかうまくいかないもどかしさも感じていました。そして、同じ生活支援センターの中でも、引き継ぎや技能の習得に関して思うように伝わらない、難しさを感じる声も聞くことが増えました。これは決して教えられる側に問題があるという話ではなく、これまでと違い複数の新人にいっきに仕事を覚えてもらうという経験がなかったことによる、教える側である自分たちの力不足の結果だと思っています。

そんな悩みを抱えながら過ごしていましたが、同じ悩みを抱える仲間に相談を繰り返し、またネット動画や書籍でいろんな情報を知るうちに、僕の中にあった不安は、いつからかこれで知ったことをどれだけ活かせるか試してみたい！　というモチベーションに変わっていきました。

そんな意図を汲んでもらい、生活支援センター内に人材育成について学び、語り、試していくことを目指したチームを作ってみることになりました。12月24日に、さっそくの第1回を行いました。メンバーは今まさに多くのスタッフに頼られる立ち位置になった4名のスタッフ。皆それぞれ、人材育成や新人教育について自分は不向きだと感じていて、何で自分が？という思いがあったようです。でも、これって普通のことなんです。初めてのことは不安だし、うまくいくこともあればいかないことの方が多いくらいです。それでも、新人に成長して欲しい、この人にうまくなってほしいと願う気持ちを持てているのであれば、それがスタッフ育成のスタートラインであると思っています。

指導者に必要な姿勢を調べていくと、「共感」と「伴走」の2つのキーワードに集まっていくと自分は感じました。それは何でも知っている、分かる、出来る人が正しい指導者ではなく、今頑張っているその人に、どれだけ寄り添うことができるのか「自分のことを気にかけてくれている、一緒に考えてくれる」そんな関係を作れることが理想的です。

そしてこれは、普段のかかわりにも言えることだと思います。ついつい指示する、教える、という思考にとらわれてしまうことがありますが、本当に必要なのは人と人の付き合いであり、どんな信頼関係を作れるのかということだと思っています。そんなチームが作れることを目指しています。

（かみがき）

地域とつながる―安浦ちぃとプロジェクト2025

2025-12-19T00:00:00+09:00

2019年に始まったちぃとプロジェクトも今年で7年目になりました。今年も安浦小学校・安登小学校3年生児童へ、草木染めの出張授業を行いました。

2018年の西日本豪雨で安浦町は大きな被害を受けました。畑に植えていたたくさんの花も被災して枯れていきましたが、その中で奇跡的に生き残ったマリーゴールドがありました。毎年、小学3年生と一緒に「キセキのマリーゴールド」の種をつないでいます。あの災害が風化しないように、ちぃとプロジェクトは始まりました。

今年も、その種から育てたマリーゴールドの花を使って、ハンカチを草木染めする授業を行いました。輪ゴムを巻いて模様をつける工程では、子どもたち同士が「その絞り方いいね」「こうすれば面白いかも」と楽しそうに話をしながら手を動かす子どもたちの姿に、こちらまで温かい気持ちになりました。染め上がったハンカチを嬉しそうに広げる表情を見ると、この取り組みをまた来年にも繋いでいきたいと感じました。

今回は、防災レクリエーションとして、防災に関する手話を学び、車いすでの移動体験も行いました。災害時には、お互いにできることを支え合う場面があることを、授業を通して感じ取ってもらえたと思います。

私は今回2回目ということで緊張していましたが、「大丈夫だよ！」という心強い言葉をメンバーからもらい、無事に楽しみながら授業を終えることができました。

（たけまえ）

福祉就労という選択―親としての半年

2025-11-25T00:00:00+09:00

就労継続支援B型事業所「カンパネラ」に通い始めて半年が過ぎた。
学校が掲げる「一般就労を目指す」という方針？をよそに、私たち親子は早い段階で“福祉就労”の道を選んだ。企業見学も行かず、「自分らしく居られる場所」を望んでの決断だった。

４月、通所が始まると本人の緊張はすぐにとけた。だが、気づけば居眠りばかり。休憩室で寝たまま午後の作業に出ていなかったこともある。
「居場所があること」に感謝しながらも、「このままでいいのか」と思い悩む日々だった。
そういう中でこれまでに本気で辞めさせようと思ったのが２度ほどある。
ひとつは、学校時代に比べて外にいる時間が短くなり、生活リズムがだらけてしまったこと。ゲーム時間が増え、「もっと外に出る時間を長くした方がいいのでは」と考えた。
もうひとつはスタッフへの態度。ある人には緊張感を持って接するのに、ある人にはふざけてしまう。そんな様子を他のスタッフが私（職員でもある母）に伝えづらいのではないかと感じたとき、「このままここにいていいのか」と迷った。

家で何度も話し合い、激しくぶつかることも多くなった。
親としても職員としても、「親がどこまで開き直れるか」は大きなテーマだと思う。
迷惑をかける子どもを人に託すことの不安や心の負担は第三者が想像するよりもはるかに大きい。ちゃんとさせたいと願う親は「人に迷惑をかける」ことに対してなかなか寛容になれないからだ。
私の場合、同じ職場にいることでなおさら口出ししてしまう。

本人は「カンパネラ続投」を強く望んだ。
半年の間に堂々巡りの話し合いを何度も経て、本人も少し成長し、私自身もだんだんと開き直れたことで、落ち着きを取り戻してきた。
その間、スタッフのみなさんが本人に向き合い、居眠り対策や言葉のやり取りに丁寧に対応してくれたことも大きい。

これからもきっと悩み、迷いながらも、通所を続けていくだろう。
それはやっぱり「くれんどのスタッフ」を信頼しているから、そしてまさに私たちが構想している“新しい福祉就労の未来”に、希望を持っているからだ。

（おおもと）

それでも私は折れない―ブラジルから日本へ、偏見と差別を越えて―

2025-10-22T00:00:00+09:00

私は、ブラジルから日本に来て30年以上になります。まず1990年10月頃に父が来日し、東京で工事現場の仕事をしていました。私が来日したのは 1991年12月24日で母と妹と一緒に来日しました。その日は大雪で、すごく寒い日だったことを覚えています、それから間もなく地震も体験しました。当時ブラジルでは雪、地震、台風がなかったので日本に来てすべてが初体験でした。最初はなんて恐ろしい国に来たのかと思いました（笑）。

■中学校での孤独といじめ

1992年2月に父の仕事の関係で廿日市に引っ越しました。当時私は小学校6年生で廿日市の小学校に入学する予定でしたが、3月で卒業のため小学校には行かず、中学校からの入学となりました。この時は日本語を一言も理解できない状態でした。そしてここから辛い中学校生活が始まりました。

中学校では、クラスメートからある程度積極的に話しかけられたのですが、数人の男子からいじめを受けました。勉強机を教室から出されたり、弁当の中身をみて気持ち悪い顔をされたり、提出物を破られたり、ある男子からは叩かれることもありました。それで父が学校に行って、その男子に対して「アリネ嫌い？」と言うと、その男子は「嫌い」と返事をしました。そうすると父は「アリネもあなたが嫌い」と言い返し、その男子が驚いた顔をしていました。たぶん自分が嫌われることをしているのに気が付いたのだと思います。それ以降その男子からのいじめはなくなり、ふつうに話しかけられるようになりました。

しかし、日本の学校の規則や学校生活は分からないことだらけでした。日本語もあまり分からず1年生の時は友人もおらず孤独な学校生活でした。毎日ブラジルに帰ることばかり考えていました。でも、不完全ですが日本語を覚えることができました。

■「外人」と呼ばれて

2年生の後半からは、多少ですが自分の思いを話せるようになったことで友だちもでき、学校生活が少し楽しくなりました。中学校で一番嬉しかった出来事は、同じテニス部の女の子がいじめからかばってくれたことです。他の男子部員に外人呼ばわりされた時、その女の子が、「アリネにとってあなたも外人よ」とかばってくれました。外人と呼ぶのはふつうと思われるかもしれませんが、「外人」は「仲間以外の人」「敵視すべき人」という意味があるので差別的に感じてしまう言葉です。なので外国人にあった時には、どんなに嫌な人であっても「外人」という言葉は使わないであげてくださいね。

今でもそうですが、日本語ができても、やっぱり見た目で判断され普段の生活でも差別を多く受けます。例えば、お店に入るだけで万引きを疑われているんじゃないかと思うぐらい後ろを付いてまわられたり、最初から入店を断られたり、「外人に売らない」と言われて追い出されることもありました。ただ歩いているだけなのに皮肉を言われ、これについては、私は言い返して、ケンカになったことも多かったです（笑）。

高校時代にバイトがしたくてもなかなか採用されず、ブラジルから遊びに来ていたおばあちゃんと近所のスーパーに行き、一緒に店長へ話をしてくれたおかげで面接を受けるこができ、やっとバイトをすることができました。

■社会に出てからの仕事と葛藤

高校卒業後は、ブラジル人専用の派遣会社に就職しました。仕事は日系ブラジル人の生活全般の通訳・翻訳・派遣先のスタッフ管理など、何度も夜中に対応することがありました。この派遣会社では外国人に対して不合理な待遇の差が多く、私たち通訳者も嘘をつくことを強要させられていたので、私は納得できず2年でやめました。

その後、妊娠などを経てある会社に入社しました。そこも日系ブラジル人の派遣社員が多くいましたが、リーマンショックが起き、突然会社が「明日から来なくていい」と日系ブラジル人の派遣社員を使い捨てのように解雇しました。なんとかしてくださいと多くの人に頼まれましたが、私一人では何も出来ず、そんな自分に腹が立ち退職することになりました。

ある役場で働くようになり、ここでもリーマンショックの影響で失業した大勢の日系ブラジル・ペルー人が「生活できない」と毎日役場に相談に来ていました。この時、国が外国人に対して帰国支援事業を実施したことで、数人のブラジル人とペルー人がこの支援金を利用して帰国しました。この帰国支援事業は世帯主には30万円、扶養家族ひとりに対して20万円を支給していました。しかし、この帰国支援事業はほとんどの人が利用しませんでした。条件として「当分の間、今もっている在留資格での再入国は認めない」というものがあり、この「当分の間」は期間が定められておらず、また将来、本当に再入国が認められるかも保障がないものでした。そして、一番大きな理由としては子どもたちでした。およそ95％の子どもたちは日本で生まれ育ち、母国に一度も帰ったことがないので、母国の生活になじめない、帰国しても当分の間は日本に帰って来られないので、生活が苦しくとも日本に残った日系ブラジル・ペルー人たちは、生活が安定するまで生活保護を申請していました。ただ、この生活保護のケースワーカーが「お前達は国に帰れ！」「日本で何をしているのか！」などと本当にひどい言い方が多く、差別に絶えながら苦しい生活をしいられていました。それに対して私はごめんねと謝り言葉を選びながら通訳していました。

■かけはしになりたい

これまで読んでいただいた以外にも、いまだに外国人に対しての差別や不合理はあり、苦しい思いをしている外国人はたくさんいます。私でいえば来日から両親は日本語が得意ではなく、日本語に関すること、銀行、役所、病院などすべて通訳させられました。学校でしんどい思いをし、家でもしんどかったので18歳になったら一人でも帰国するつもりでした。しかし、高校2年生の時にいまの連れ合いと出会い、彼の「通訳で人を助けられるじゃないの」の一言で自分の考え方が変わりました。これからも、少しずつでも差別がなくなり日本と外国人が良い関係になるよう、かけはしとなり頑張っていければと思っています。

■くれんどで働いて

くれんどで働いてみて感じたことは、外国人と障害者に共通するマイノリティーは社会的な偏見や差別、制度へのアクセスの困難、そして見えない壁の存在です。ともに生きる社会を実現するためには制度的な支援だけではなく、一人ひとりの理解と社会の一員として受け入れる意識が重要と思っています。

（あんの）

ジョバンニのお弁当と、地域とのつながり

2025-09-30T00:00:00+09:00

私たちくれんどスタッフは、障害のある人たちが、地域社会で暮らせるよう支援しています。ジョバンニは、さまざまな障害のある人たちの日中の活動の場として、メンバーが仕事に取り組んだり、居場所として過ごしたりしています。私たちスタッフはメンバーが働きやすいよう環境を整え、メンバーと一緒に仕事をしています。

仕事のメニューの中に、お弁当販売事業があります。
「地域の人と同じように暮らしたい。お仕事したい。地域の人に自分たちのことを知ってもらいたい、障害があってもなくても、たくさんの人と関わりを持ちながら生きていくために、いろんな人と関わりたい」そんなメンバーの思いから地域とのつながりを求め、弁当販売事業を始め、15年目に入りました。

毎朝、厨房ではスタッフとメンバーが一緒に準備を始め、地域の方に喜んでもらえるようお弁当を作っています。お弁当が完成するまで、一つひとつの工程に、思いが込められています。

箸袋は、折り紙で一枚一枚、丁寧に折られています。お弁当のふたの部分には、お客様に少しでも季節を感じてもらえるようメンバーが季節の絵を描き、メッセージを送っています。お弁当パックにおかずを詰める作業をメンバーが行います。

これらの作業は、お弁当事業を始めたときから変わりません。その出来上がったお弁当を、メンバーと一緒に地域のお客様のもとへ配達に行きます。ジョバンニのお弁当は、ジョバンニの畑で採れた野菜も使いながら、ひとつひとつ丁寧に手作りです。高齢者や働く人に安心して食べてもらえるよう、からだにやさしいごはんです。

15年の中で、いろんなお客さまと出会い、別れもありました。お客様がジョバンニのお弁当を楽しみにしてくれ、お弁当を届けると感謝の言葉をかけてくれます。お客様がメンバーの名前を覚えてくれ、「いつもありがとう」「暑いけどがんばってね」そんな声をもらうことで、メンバーは、「自分たちの仕事は、地域の人に役立っている」「地域の人と関われている」と、そんな気持ちになり、やりがいを感じていると思います。

お弁当を通して、作る人、届ける人、受け取る人が自然と繋がっていく。
それがジョバンニのお弁当です。

お弁当は、人を元気にする。
地域の人とのつながりは、ここから始まり、今があります。これからも、メンバーの手から地域の方へお弁当を届けていきたいです。

もし、私たちと一緒にお弁当作りや、メンバーと一緒にお届けに関わってみたい方がいらっしゃれば、ぜひ一度、ジョバンニへ見学やお話だけでもしてみませんか？
私たちは、一緒に活動してくれるスタッフを待っています。

（おおふじ）

地域移行の出発点

2025-08-29T00:00:00+09:00

今年度、社会福祉法人くれんどでは、呉市から基幹相談支援センターや自立支援協議会等の委託事業を受託しています。午前はパンジーメディア制作のドキュメンタリー「大空へはばたこう～自立への挑戦～」を上映。午後には、広島県立大学の田中聡子教授による講演「地域で暮らすということ～当事者が主人公～」、そして参加者同士の思いが交差するシンポジウムが開かれました。

映像を通して、知的障害のある方々が地域で自分らしく生きる姿に触れ、参加者の多くが「こんなに表情が豊かになるんだ」と驚きと感動を覚えました。プロデューサーの小川道幸さんは、知的障害のある人たちと映像を共につくる中で、「彼らの目線に立つこと」の大切さに気づいたと語ります。カメラや音声、ナレーションに至るまで、当事者と職員が担ったこの作品は、まさに“共につくる”という姿勢そのもの。「社会が色眼鏡を外したとき、誰もが自由にはばたける」そんなメッセージが、静かに、力強く伝わってきました。創思苑の林淑美理事長は、入所施設から地域へ移行した25人の歩みを紹介。医療的ケアが必要な方、行動障害のある方など、地域では暮らせないと思われていた人々が、訪問医療やグループホームを活用しながら、家族やパートナーと共に生活している実例に、参加者は深く心を動かされました。

田中聡子教授の講演では、「地域で暮らすことは、誰にとっても当たり前であるべき」とのメッセージが響きました。支援が足りないから諦めるのではなく、「どうすればできるか」を考えることの大切さが語られ、参加者一人ひとりが自分の地域で何ができるかを考えるきっかけとなりました。

■参加者の声から

支援とは“その人らしい暮らし”を一緒につくること
映像を通して、地域で暮らす本人の表情がどんどん豊かになっていくのを感じた
自分の母の介護と重なり、映画が心に深く響いた
支援者として、本人の意思を尊重することの重みを改めて感じた
それぞれの立場からの率直な感想が寄せられました。

■今後の論点
協議会では、国連勧告や国の方針を受け、地域移行を進めるプロジェクトの立ち上げを検討中です。障害者をセーフティネットの対象とするだけではなく、単身化社会、孤立化社会の再生可能性、持続可能な担い手のキーパーソンとして位置付けられるかの視点も重要です。現実に入所施設等に今現在も12万人を超える障害者が暮らし、待機者が減らない現実があります。全否定論だけでは私たちの現状を打開することはできません。入所施設等で、今のいま何に取り組んでいくのかという支援内容や支援の道すじを明らかにしていく必要があります。

■最後に
この上映会とシンポジウムは、障害のある人が地域で生きることの意味を、参加者それぞれの心に深く刻む時間となりました。「できない理由」ではなく「できる方法」を探すこと。その一歩が、誰もが自由にはばたける「大空」につながっていくのだと、感じました。

（まつふじ）

自立生活友の会　クッキング教室

2025-07-18T00:00:00+09:00

「自立生活友の会」は、障害のある当事者たちが中心となって活動しているグループです。誰もが自分らしい地域生活を送れる社会を目指して、月1回の集まりや季節の行事、情報交換などを行っています。

「一緒に料理を作って、みんなで食べたい！」という声から、自立生活友の会で初めてクッキング教室を開催しました。メニューは、みんなの得意料理や好きな料理から「カレー・サラダ・みそ汁・みたらし団子」に決定。新鮮な野菜はジョバンニの野菜市で準備し、真夏の暑さの中でもみんな時間ぴったりに集合し、にぎやかに調理がスタートしました。

印象的だったのは、それぞれが自然に役割を見つけて動いていたこと。車イスの人が作り方をみんなに伝えながらリーダー役を担っていたり、一人暮らしのメンバーが手際よく料理を進めていたり。日頃あまり料理をしない人も、包丁を手に野菜を切ったり、洗い物を進んで担当したりと、みんなで協力して台所がどんどん動いていきました。実家暮らしのメンバーたちにとっても、一人暮らしの先輩たちが手際よく料理を進める姿は、自分の将来を少し想像してみるきっかけになったかもしれません。

そして、できあがった料理はどれも本当に美味しくて、おかわりをする人が続出。ニンジンが苦手な人が「今日は食べられた！」と笑顔で話す場面もありました。片付けまでみんなで協力し、予定よりも早く終了。「またやろう！」という声がすぐにあがるほど、あたたかな会になりました。

次回は冬のメニューで開催予定です。お楽しみに！

（こうの）

ホームサポ流「組織文化の作り方」

2025-06-20T00:00:00+09:00

地域生活を支える居宅介護サービスを提供するホームサポくれんどに、今年度新たに4人のスタッフが加わりました。4月から新任者研修や職場体験を経て、ようやく少し落ち着いてきた5月の最終週に、新任4人の歓迎会を開催しました。

ホームサポのお仕事は、地域で生活する方の「当たり前の生活」を支えることがミッションであるため、早朝や深夜の勤務は当たり前、土日はもちろん、お盆やお正月も事業所として休むことはありません。そして、基本的には一人で利用者のお宅を訪問したり、利用者と一緒に通院などの外出をするため、普段は同じ部署の職員でも顔を合わせることがあまりありません。サービス中に何かあっても一人で考えて対応するしかないプレッシャーもあります。深夜に仕事を終えて家路につく時に、ふと孤独が襲ってくることも多々あります。

そんなホームサポですが、だからこそ大切にしていることがあります。それは、「どんなに忙しい時でも、遊び心を大切にする」ということです。（2025年度、裏の重点目標）

ホームサポは昨年度、すべての職員が積極的に外部研修に参加し、自己研鑽に励んできました。その組織文化はすっかり定着し、今年度は8月に広島県介護福祉士会の夜間勉強会をくれんど主催で開催するなど、外部組織との連携にも繋がってきています。早朝・深夜、土日祝日勤務が当たり前の過酷な部署であるにもかかわらず、なぜこんなにスタッフは意欲的に自己研鑽に取り組むことが出来ているのでしょうか？

実は「やる気スイッチ」というのは本当にあるということが科学的にも証明されています。やる気に関わる神経伝達物質は3つあると言われており、①リラックスしている時に出るセロトニン、②仲間やパートナーと信頼関係を築けている時に出るオキシトシン、③行動を起こさせるドーパミン、ですが、これらがこの順番通りに放出されることで、人のやる気スイッチは押されるそうです。

つまり人は、リラックスできる環境で、仲間と信頼関係を築けていると感じられる時、初めて行動を起こそうと思える。その状態になれば、ドーパミンが喜びや快感をもたらし、自ら進んで行動できる状態になるということです。

新任者の歓迎会は、大芝島のコテージを借りて行いました。5月の爽やかな風が心地よい海辺のお洒落なコテージでのＢＢＱ。特に役割分担を決めていたわけでもないのに、各々が勝手に動いてあっという間に準備が整い、美味しいお肉を食べながら焚火を囲んで談笑したり、思い切りカラオケで熱唱したり、童心に帰って花火をしたり。各々が好き勝手に動いているのに、まとまりも感じることができる。この風景こそが、ホームサポが大切にしたい組織文化を表していると感じます。

この日は普段見られない上司や先輩スタッフの意外な一面を見て、新任スタッフたちは正直戸惑ったかもしれません。でも、昨年度からこれだけ自主的に全スタッフが研修に参加できていることを考えると、この組織文化は新任スタッフにも受け継いでいきたいと強く思っています。

改めて新任スタッフの皆さん。ようこそホームサポへ！これから一緒に、思い切り仕事して、学び、そして思い切り遊びましょう！

（こうの）

BROTO　春の苺フェア開催！

2025-05-16T00:00:00+09:00

2025年4月29日(火・祝)、BROTOにて、『苺フェア～苺の香りにさそわれて～』を開催しました。これまではBROTOだけで周年祭などを毎年開催していましたが、地域協働センターの日々の活動を知ってもらいたい！という想いからカンパネラからは期間限定の苺パン、苺だらけの雑貨、缶バッジ、苺ドリンクを販売。ジョバンニからも自家製おかず味噌が入ったおにぎりと惣菜の販売がありました。

当日は呉みなと祭りと重なり、お客さん来てくれるのかな、来たとしても雑貨やドリンクも買ってくれるかなと不安だらけでのスタートでしたが、BROTOの前には行列がどんどん伸び、パン購入後に苺ミルクや氷コーヒーを注文してくださるお客さんが多く、美味しそうに飲み干してくれる姿を見て嬉しくなりました。苺ミルクにはカンパネラお手製の苺ジャムが入っており、絶妙な味付けで提供しているのです。
雑貨屋amiのメンバーさんたちがこの日のために、1か月以上前から22種類の苺グッズ作りに取りかかり、多くの方に「苺だらけの雑貨世界」を楽しんでもらえるように計画を立てました。「苺だらけ〜！可愛い！」と、日頃、雑貨屋amiの商品をあまり見る機会がないお客さん、そして利用者、スタッフも楽しまれたことでしょう。

缶バッジ作り体験も子どもたちに好評でした！世界でひとつの缶バッジができて笑顔円満で帰っていくお子さん、楽しそうに作る子どもたちの姿につられて自分も作ってみたくなった大人たちもいました。

朝早くからパンを買いに来られた家族が最後までいてくれたり、地域の方にのんびり過ごしてもらえたりと、地域のつながりを作っていくことの楽しさを感じた苺フェアでした！次はどんなイベントが出るのかこれから楽しみですね！

（おはま）

学びが仕事を面白くする！

2025-04-15T00:00:00+09:00

ホームサポでは、行動目標の一つに、「外部研修に積極的に参加し、フィードバックを通じて参加した個々のスタッフおよびチームとしてのスキルやモチベーションアップをはかり、職能団体（介護福祉士会など）への加入につなげていく」とあります。

24年度はホームサポとして過去1番とも言えるくらい外部研修（オンラインを含めて）を受けた年だったのではないでしょうか。元気が出る介護塾（高口光子先生）、生活リハビリ講座（三好春樹先生）、特に夜間勉強会（県介護福祉士会主催の研修）には積極的に参加できました。他にも様々な研修に参加しており、中には「この研修に行ってみたいです！」と言ってくれるスタッフもいました！特に県介護福祉士会との取り組みでは、小学校などでの出前授業や会主催の研修での講師担当など、会とのつながりが活発化しています。

私自身、研修に参加することは毎回緊張もするし、報告をまとめるにもどうしようかとなっていますが、毎回得るものはあると思っています。自分の言葉で「何を感じて、何を伝えるか？」くれんどでの仕事を振り返りながら、頑張ってみなさんにお伝えしていきたいと思っています。

（まつふじ）

ろう者の会「でふらく」

2025-03-27T00:00:00+09:00

でふらくは、ろう者のことを英語で「Deaf（デフ）」と言い、「らく（楽）」は聞こえなくても楽しく生きるという意味を持ち合わせています。月に1回、ろう利用者とろう職員が集まり、職場や最近の出来事、日常生活の困りごとを出し合い、解決策を見出します。そして、私たちの思いを発信していく取り組みを行っています。

12月18日(水)に行われたでふらく会で、おはま自身に最近あった出来事の話を聞いてもらった内容です。

●小学生の子に…

私の息子の次男（小1）が登校しぶりをするため、毎日息子に付き添い教室まで送ったときの出来事でした。クラスメートの男の子と女の子が手話でやりとりする私と次男を見ながらひそひそ話をしていました。

「お母さん耳が聞こえないんだって」

「言ってること聞こえるの？」

「話しかけてみる？」

「私が話しかけるの？やだよ～」

そんな雰囲気のやりとりをしている様子が見えたので、聞こえないお母さんに興味があるんだねと思っていた時、ひとりの男の子がこっちにやって来ました。

「お母さん、耳きこえんの？」

と聞こえないことを確認し、女の子のところに戻り、またひそひそ話をしました。またなんか聞いてみて！と男の子と女の子が言い合ったあとに、再び男の子がやってきて、

「なんか喋って？」と意地悪な顔で言ってきました。

私は思わず、「えっ、なに？」と言うと私の発音がおかしかったのか、男の子と女の子に大笑いされました。そして、その男の子がまた「なんか喋って〜」と私をからかうように煽ってきました。私はまた「えっ、さっき喋ったよ」と言うと、男の子と女の子はまた手を口に当てて大笑いしたのです。

このような耳が聞こえないことを侮辱される場面はいつの時代にもよくあることです。でふらくメンバー全員も経験あります。人は自分と違うことがおかしく感じたり面白く感じるのは人間の性だと私はそのように考えていますが、私はこのまま黙っていられなかったので、からかった男の子に「ねぇねぇ、手話でなんかやって」と、こちらも少しからかってみました。その男の子は同然困って焦っていました。「えっ、手話知らんの？！」「おはようってこうやるんだよ」と手話を見せたり、手話を見せて「これ何かわかる？」と当てさせました。その子たちは不思議そうに自分の手を動かしながらその場を去り、もう2度と私をからかうことはありませんでした。

嫌なことは無反応にしたり、スルーするろう者が多いと思いますが、その場での反応で今後の生活に響くこと（いじめ、偏見）もあります。そこは聞こえない親を持つ我が子のためにも、きちんと地域の人と向き合いたいと思った出来事でした。

（ろう職員/おはま）

●私にもこのような経験はありました

小学校の時にクラスメートに私の声を笑われてトラウマになったり、鼻声のような発音だったのか「風邪を引いてるの？」と大人に言われたこともありました。街に出て友だちと手話を使えばジロジロ見られることは当たり前のことでした。当時は引っ込みがちだった私は何も言い返せず悶々と過ごしてきました。

つい先日、あるスーパーのイートインスペースでろう者同士で手話でお話ししていると、隣のテーブルにいた小学校高学年らしき女の子が2人いて、こちらを指差しながらヒソヒソ話していました。あまりにもチラチラ見られるので不愉快になり何か言い返してやろうと思ったら、その女の子が友だちに「手話」「好き」と手話で小さく表現していました。あれ？手話に興味を持って見ていてくれたんだねと、不愉快だった気持ちがスーッとなくなってほっこりした気持ちになりました。

おはまさんのエピソードを聞いて、笑われても怒りをぶつけるのではなく手話で返すのはいい案だと思い、私もいつかまた同じような場面に遭遇したら「こんにちは！」と手話で挨拶ができるようになりたいなと思いました。

（ろう職員/中岡）

豆ナ茶屋×山根水産　安浦町のカキフライ

2025-02-25T00:00:00+09:00

地元・安浦町の三津口湾で育った山根水産の牡蠣を使用した牡蠣フライは、ふっくらとした食感で、満足感たっぷりの一皿です。牡蠣は栄養豊富で低カロリーなので、健康にも優しい食材です。

今だけの期間限定メニューですので、牡蠣が食べたくなったらぜひ「豆ナ茶屋」へお越しください！地元の食材を活かし、地域とのつながりを大切にしながら、スタッフ一同、心を込めてお客様をお迎えしています。

私たちが目指すのは、地域とともに盛り上げていくこと。地元食材を提供して下さる山根水産さんとの連携を通じて、地域活性化と地域でのつながりを感じながら、障害のある人たちの地域での出番づくりにも取り組んでいます。

地域とのコラボレーションが生んだ、この特別な美味しさをぜひお楽しみください。ご来店をお待ちしています！

（きはら）

夜回り支援で紡ぐ小さなつながり

2025-01-17T00:00:00+09:00

毎月第4火曜日に、手作りの食事や季節の日用品（カイロ、蚊取り線香、ガスボンベなど）を持って、独居（一部それ以外も含む）の高齢者のお宅や市内で路上生活をしている方1名のところへ訪問しています。以前は、旧呉市街の橋の下で路上生活をされている方のところにも訪問していましたが、2023年8月に橋の下で倒れているところを発見され、救急搬送、医療機関に入院、その後は療養型の病院に入院されてからは、旧呉市街で路上生活をしている方の情報はなく、旧呉市街での活動は休止となっています。

私がホームレスの人たちと関わる中で、強く感じることは、それぞれに生きてきた過程や背景があり、価値観はさまざまであるということです。「生活保護だけは絶対に受けたくない」という人や「この生活をしたいから、やっているんだ」という人、暑い寒い時期や台風、大雨でも「大昔の人はみんなこういった生活をしていたし、自然が相手のことをいちいち考えても仕方ない」など、どこか達観した人も居ます。それぞれが大事にしていることや抱えている事情も違い、支援者の物差しでは測れないこともたくさんあると感じますが、みなさん、つながり自体を拒否されることはなく、必要とされている方も多いように感じます。

「生活困窮」とは経済的困窮と社会的孤立の複合です。住むところや着るものがあるから、食事が食べられているから良いということではなく、その人が社会から孤立しないよう、「つながる」ということは大事なことだと思います。その人その人の思いを大切にしながら、つながりを大事に、今後もこの活動を細く長く続けていきたいと思います。

夜回りや地域・子ども食堂の活動には本来事業への寄付金を使わせて頂いています。また、（株）藤三、グリーンコープ、ハローズ等の企業や個人農家の方等から食材（フードロスの取り組み含む）の提供を受けています。

いつもご支援、ご協力ありがとうございます。

（まつふじ）

BROTOの移動販売

2024-12-18T00:00:00+09:00

10月から新しく川尻、安芸津方面にも移動販売に出かけるようになりました！

第1、第3、第5水曜日は川尻市民センターの外で12時頃から13時頃まで販売しています。市民センターの職員さん、市民センターを訪れた方、近所の会社の方、通りすがりの方、いろいろな方が寄ってくれるようになりました。最初はお客さんが来てくれるかな？と心配していたメンバーとスタッフでしたが、リピートしてくださるお客さんの「おいしかった！」という声にとても元気をもらっています。

第2、第4金曜日は川尻の瀬戸鉄工へ伺っています。会社のみなさんがいつも温かく迎えてくれるのでメンバーも行くのがとても楽しみです。

第2、第4木曜日は安芸津のクオリティ、ＪＡ安芸津店へ伺っています。BROTOのファンだったという方がいらして、移動販売を喜んでくれるので励みになっています！

他にも保育所、幼稚園、商工会、郵便局、ガソリンスタンドなどなど、移動販売にご協力いただきありがとうございます！「うちにも来ても良いよー！」という会社様がありましたらぜひお声がけください♪

移動販売ではパンだけではなく、各種焼き菓子やチョコテリーヌ、シフォンケーキ、フルーツサンドなども持って行っています！

寒くなってきて外での販売はなかなか大変ですが、これからも元気にがんばっていきたいと思います！

（おおもと）

ピープルファースト大会 in 奈良

2024-11-28T00:00:00+09:00

ピープルファーストとは、知的障害のある人々が自分たちのために発言し、権利を擁護する運動です。

10月12日（土）～13日（日）にピープルファースト大会が奈良で開催されました。3連休真っただ中で、新幹線の確保が難しく、急遽バス旅となりました。片道6時間と聞いて、大丈夫かなと思いましたが、乗り換えがない分ゆとりもあったように感じます。車内ではおしゃべりしたり、飴が配られたり、眠ったりして過ごしました。

今年も全国から914名の参加があり、広島県からは29名で参加しました。今年のテーマは「楽しもう。助け合おう。言いたいことを言いあおう」でした。実行委員の皆さんが趣向を凝らし、全大会、分科会ともに、参加者に分かりやすく伝えるスライドや寸劇での問題提起や参加型の分科会で、参加したみんなも充実感があったと思います。

第１日目　全体会と交流会

①入所施設をなくすぞ！！
②差別・虐待をなくそう
③言いたいことを言い合おう（1分間スピーチ）

全体会では施設の現状や､県での取り組みについての発表がありました。発表中は分からない言葉や内容をスタッフに質問したりメモを取ったりとみんな真剣に発表を聞いていました。交流会では名刺交換や写真撮影､食べたり踊ったりと各々で楽しみ、みんなとても生き生きした表情でした。

第２日目　分科会と閉会式

10の分科会があり、くれんどからは３つの分科会に参加しました。

○自分の歴史を話そう

ここでは、当事者が講演することの大切さについて、一緒に話し合い、原稿の書き方について学びました。ワークシートに沿って書いていくことで、自分が話したいことをまとめることができました。『悔しかったこと』をテーマに原稿を書き上げ、発表しました。

Ａさんは、新任研修で話をしているので、それを元に書いていましたが、中味が更に具体的になっていました。大きな声でしっかりと発表していました。

Bさんは、緊張しながらも、みんなに伝えたいという意気込みが最初からあり、原稿が出来上がると自ら練習をしていました。発表の段階になると、なかなか手をあげることができませんでしたが、最後の方で手を上げ、原稿を修正しながらハキハキと発表していました。

○元気が出るはなし

ここでは、当事者が積極的に手を上げて何かを発表することを行いました。そして、キーワードが、「はくしゅう！」でした。発表の時だけでなく、進行のみなさんも話の合間で「はくしゅう！」と言って拍手を求め、徐々に会場が盛り上がり、元気になっていました。

参加したメンバーも一人暮らしのことや仕事、頑張っていることについて発表しました。

○当事者目線の障害福祉条例について

この会では、津久井やまゆり園事件から、ピープルファースト横浜のみなさんが「自分たちのことは自分たちで決める」と訴え続け、神奈川に当事者目線の障害福祉条例ができるまでの、自分たちの声を伝えるための活動や想い、当事者目線とは何なのかについて話を聴きました。またグループディスカッションでは、他県、他国の参加者と意見や感想を話し合う時間もありました。

参加したメンバーの中には、「話が少し難しかった」という声もありましたが、グループディスカッションでは、積極的に自己紹介や感想を話し合っていました。

○閉会式

最初に、手を挙げて、この大会の感想や想いなどについて発表する時間がありました。参加したくれんどのメンバーも積極的に手を挙げて発表しました。みんな自分の想いを発表できて満足そうでした。

「私たちはなかまたちが傷つけられるのを絶対に許しません。これからも差別や虐待はなくなるように声を上げ続けていきます。わたしたちは障害者である前に人間だ！」と、2日間にわたる熱い大会は締めくくられ、来年の大会開催地の発表がありました。第30回ピープルファースト大会は神奈川県です。

全体会の旧優生保護法のお話では実際に望まぬ手術をされた方が自分の思いを吐露されていました。「自分と妻の間に子どもができないことが悲しい､絶対に許せない」と強く仰っていたのが印象的でした。

分科会では『当事者目線の障害者福祉条例について』に参加しました。分科会終盤に「当事者の中には自分が虐待や差別を受けている自覚がない人もいる。その人たちは虐待や差別を受けていることを自覚した方がいいのか､それとも知らないままでいる方が幸せなのか」とくれんどから参加したＣさんが全体に問いかける場面がありました。とても難しい質問だったのではないかと思います。私も考えてみましたが結局どっちが良いとは言いきれないなとはっきりとした答えは出ないままです。ピープルファーストに参加し､一部ではありますが当事者の思いを知ることができました。職員や支援者に対してなかなか本音を言えない当事者の方がほとんどだと思いますが､普段のかかわりの中で少しでも思いや気持ちを汲み取れるようになりたいと思いました。

（なかみつ）

初めてピープルファーストに参加してみて、自分が想像してる以上の当事者の方々のパワーや想いに圧倒されました。分科会の際に、進行の方から「みなさんは横にいる支援者のことを信用できますか」という質問があり、その言葉が凄く個人的に心に残りました。その場では、誰も何も答えませんでしたが、この質問に対して、「できる」と言っていただけるような関係作りを目指していきたいと感じました。

（はやし）

偶然が呼んだ奇跡の救命劇

2024-10-15T00:00:00+09:00

6月のある日、カンパネラ土工房は畑仕事を終え、昼食の時間でした。メンバー二人と一緒にドライブに出かける久木留さんから「先にご飯を食べてください」と言われた玉田さんでしたが、あれでも何かあったらと、ドライブに同行することにしました。

久木留さんが普段は通らないルートを選んで走っていると、玉田さんは畑の入口付近の川で一瞬、何かが目に入りました。「今、川に人が倒れていたような気がする」と感じた玉田さんは、久木留さんに「引き返してくれ」と頼み、再び現場に戻ることに。

戻ってみると、おじいさんは実際に川の中で倒れており、動けなくなっていました。おじいさんは、両足を木製の仕切りに引っかけて倒れ、腕立て伏せのように体を支えながら水の中で耐えている状態でした。おじいさんは足が悪く、パーキンソン病を患っていたため、体を自由に動かすことができず、ただじっとその場に留まるしかありませんでした。水が徐々に増えて顔が浸かりそうになっており、体力も尽きかけていたおじいさんは、限界が近づいているように見えました。

「大丈夫ですか！」と声をかけると、「もうダメ」と返事が。久木留さんは考える間もなく川に入り、玉田さんもすぐ後に続き、二人で協力しておじいさんを持ち上げ、何とか水から引き上げることに成功しました。

救助が終わった後、玉田さんと久木留さんはおじいさんを家まで送り届けました。玉田さんは「もしも様子が変わるようなことがあれば、すぐに救急車を呼んでください」と伝え、その場を後にしようとしました。すると連れ合いさんが「お名前を教えてください」と尋ねてきました。玉田さんは、少し照れくさそうに「名乗るほどの者ではありません」と答えましたが、久木留さんが、少し困った様子で「くれんどの者です」と説明しました。それを聞いた連れ合いさんは「ああ、あそこの畑に来ている人たちですね。私たちは、あなたたちが帰る時間を見ると『ああ、この時間になったか、私たちも帰ろうか』と思うんです」と話されました。くれんどが地域と深く繋がっていることを改めて感じた、玉田さんと久木留さんでした。

玉田さんがたまたまドライブに同行したことと、久木留さんがたまたまこのドライブコースを選んだという2つの偶然と、玉田さんの五感・六感力、久木留さんの瞬発力が重なり合ってのまさに九死に一生の救命劇でした。

ほんの10～15分間の出来事だったので、古民家のみんなは「ちょっと（帰ってくるのが）遅いなぁ」と思っていたようです。ずぶ濡れの久木留さんが帰ってきて、「人の命を救ってきた」と報告があったそうです。

～後日談～

数日後、連れ合いさんからお礼や野菜などが贈られ、さらに玉田さんは驚くことを知りました。実は、このおじいさんは玉田さんが25年前、一緒に働いていた同僚だったのです。

玉田さんは急いでBROTOでパンを買い、仕事帰りにおじいさんの家を訪ねました。玄関には娘さんが出迎え、玉田さんは「実はこの前、お父さんを助けた者です。今日、お母さんから野菜をいただいて、初めて元同僚だと気づきました」と事情を説明しました。娘さんは「お父さんは今お風呂に入っていますが、もうすぐ出るので、少し待ってください」と言ってくれました。

しばらく待つと、娘さんが「元同僚の玉田さんが来てるよ」とおじいさんに声をかけました。するとおじいさんは「ああ、昭和高校で一緒だった。あの後、黒瀬高校に転勤して、それからどうなったんか分からんのんよ」と話しながら玄関に出てきました。そして、玄関先で再会した瞬間、おじいさんは「えっ！？」と驚きの表情を見せ、「あんたを助けたん、わしじゃあ！」と、二人はその場で25年ぶりの再会を果たしました。

その後もちょくちょく顔を合わせ、挨拶を交わしているそうです。

（ひろかね）

中学生のくれんど職場体験

2024-09-17T00:00:00+09:00

呉市キャリア・スタート・ウィークが8月20日から8月22日でありました。川尻中1名（女子1名）、安浦中4名（男子2名、女子2名）を受け入れました。

くれんどで職場体験をしたいと思い、くれんどを選んできてくれた中学生がいました。同じ地域にあるくれんどが、周りからどのように見られているか心配でしたが、「（くれんどが）楽しそうだったから」という言葉がありました。地域の中学生が、そのように感じてくれているのはすごくうれしく思いました。

ジョバンニでは、人参の皮むき作業、お弁当販売、野菜市、豆ナ茶屋、生活リハといろいろな作業を体験してもらいました。最初は固い表情でしたが、少しずつ緊張も解けていたように感じます。

利用者と一緒に作業をする時間も作り、利用者のことを少しでも知ってもらうよう対応していきました。利用者と初めて関わる中学生から、「最初は緊張した。不安だった。怖かった」と正直な気持ちも聞くことができました。ですが、関わっていくうちに、「利用者さんがみなさん優しかった」「いろんな障害があって、もっと知りたいと思った」などの感想が聞けました。

くれんどで職場体験をして、「人と話すことが苦手だったけど、この機会で、人と話すことができてよかった」と、達成感にあふれた表情で伝えてくれた中学生の顔が忘れられません。その他にも、「くれんどは、利用者さんと一緒に仕事をするところなんだ」ということも知ってもらえました。今回のキャリアウイークの経験が、生徒たちの自信につながり、将来の選択肢の中にくれんどが入ると嬉しく思います。

いくつかの質問もありました。

仕事で大切にしていることはなんですか？
仕事のやりがいはなんですか？
どうしてこの仕事についたのですか？

どれも、いい質問でした。初心に戻れました。

私たちスタッフもマンネリ化に陥らないように、初心に返り日々頑張ろうと思いました。

（おおふじ）

くれんどから地域の産品へ

2024-08-19T00:00:00+09:00

藤三安浦店がくれんどコーナーを新設！銀座TAU、ひろしま夢ぷらざの常設も

藤三安浦店が移転オープンすると同時に、くれんどコーナーを設けてくれることになりました！

オープン日にお店に行き、安浦の産品として鎮座するお菓子たちを眺めていると、１つ１つの値札に小さく書かれた「～安浦発～地元名物」「ふるさと安浦の商品を藤三は応援します」という言葉を見つけました。テンプレートかもしれませんが、それを見て過去のことなども思い出し、思わず泣きそうになりました。その場に立ちすくみ、じっと棚を見て涙する姿はきっととても怪しい人だったと思います…。

自分でお店に様子を見に行っているお菓子工房のメンバーさんもいます。「売れていた！」と嬉しそうに報告してくれるのを見て、また私たちも嬉しくなります。

お店に行った際はぜひ見てみてくださいね！

（おおもと）

※東京・銀座にある「広島ブランドショップTAU」、広島本通りの「夢ぷらざ」、熊野の「トモビオパーク」などでもくれんど商品を取り扱いいただいております！

グループホームの暮らし

2024-07-16T00:00:00+09:00

ホームかぷかぷ（グループホーム）

今回は、かぷかぷの一日を紹介したいと思います。

１７：００

帰宅時間です。

それぞれの就労場所や友人宅等から帰ってこられ、まずは入浴で一日の疲れをいやします。

１８：００

みんな揃っての夕食です。

食材や器、切り方等一人ひとりに合わせた食事を提供しています。

おかわりも自由でみなさんいつも完食です。

１９：００

食事のあとは自由時間。

みんなでテレビを見たり、自室で音楽を楽しんだり、スタッフと談笑したり、いたずらしたり…。

みなさん、その日の気分で自由ににぎやかに過ごされています。

２１：００

それぞれ就寝時間は違いますが、21時にはみなさん自室でお休みです。

６：３０

早起きの人やなかなか起きられない人、いろいろですが、宿泊スタッフによるオリジナルメニューや、みなさんのリクエストに応えた朝食メニューで朝を迎えます。

８：００

身支度後、出発までテレビを見たり、コーヒーを飲んでゆっくりしたり、ときには庭の掃除をしてくれたりと出発までの時間を自由に過ごします。

みなさん一人ひとりの生活を楽しみながら、今日も一日頑張りましょう！

（たかはし）

自立生活プロジェクト

2024-06-17T00:00:00+09:00

地域ネットくれんどの生活支援センターには、障害があっても地域で自分らしい自立生活を送ることを支える「自立生活部門」があります。自立生活部門では、親元から離れたり、入所施設を出てアパートでの生活を始める人たちとともに、自立生活に必要なことを学びながら準備していく「自立生活プロジェクト」を開催しています。プロジェクトでは、自立生活を始めようとしている本人はもちろん、先輩当事者やくれんど内の各部署の職員が参加して座談会や勉強会を行っています。

今年度は、新たに二人の方が自立生活プロジェクトを通じて地域での一人暮らしを始めようとされています。

親元を離れて一人暮らしを始めたばかりのＡさんは、先輩当事者のアパートを見学させてもらったり、洗濯や掃除のこと、ご飯のこと、買物はどうしているかなどを聞きながら、一つ一つ不安を解消していきました。初めて一人でアパートに寝た夜は寂しさを感じたそうですが、一人で過ごせたことが自信となり、アパートを自分らしい空間にしていくことを目標に頑張っています。生活支援センターでは、移動支援や家事援助を通してＡさんの日々の暮らしを見守りながら支援しています。

また、現在入所施設で生活されているＢさんは、地域での一人暮らしを目指して準備を進めています。５月は市営住宅への応募をし、当選してアパートが決まれば秋ごろからの一人暮らしスタートを予定しています。

車椅子ユーザーであるＢさん。先輩当事者が一人暮らしをするアパートを見学させてもらったり、どんな生活を送っているのか話を聞かせてもらいながら、新しい生活のイメージを膨らませています。今後Ｂさんが一人暮らしをするために使う「重度訪問介護」という制度は、重度の障害のある人が地域で暮らしていくための当事者運動から生まれた制度で、長時間介助者が入り生活に必要なさまざまな支援を行います。他の訪問介護と違い、長時間他人と一緒に過ごすことになるので、介助者との人間関係が課題になることも少なくありません。今後は、車椅子ユーザーの会「楽人の会」や、自立生活をしている当事者の会である「自立生活友の会」のメンバーとも連携を取りながら、Bさんが自分らしい自立生活を送っていけるよう、座談会や勉強会を企画していきたいと思います。

みなさん、応援よろしくお願いします！

（こうの）

パンと雑貨のお店「BROTO」が12周年を迎えました

2024-05-22T00:00:00+09:00

初日は雨でしたが、お客さんが朝から待っていてくれました。見たことない方もおられたのでSNS効果があったと実感しました。フルーツサンドはたくさん作っていたので最後の方まで買ってもらえてよかったです。2日目も大盛況に終わり、BROTOは地域や優しいお客さんに支えられているなーと改めて思いました。

これから13年目、メンバー＆スタッフ一同美味しいパンやお菓子を作ってみんなに喜んでもらえるお店にしていきたいです。

（よしの）

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12周年記念の2日間はデカ盛りフェアで惣菜サンド、フルーツサンドがよく売れました。BROTOメンバーがクリーム作りやケーキ作り、揚げ物の準備など一生懸命にやってくれてとても助かりました。お客さんの中には「今後もBROTOに通うわ！」と言ってくださる方もおられ、とても嬉しかったです。次の13周年を無事に楽しく迎えられるよう頑張っていきたいです。

（すずき）

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BROTOができて12周年に突入しました。

改めて自分たちの働く場所であり、皆さんに喜んでもらえるお店として続けて来られたことをとても幸せに嬉しく思います！

いつもたくさん支えてくださり本当にありがとうございます。これからもどうぞよろしくお願いいたします☺

（はらもと）

2024年度　入社式

2024-04-25T00:00:00+09:00

4月1日（月）、地域ネットくれんどの入社式が行われ、新たな仲間として6名のスタッフ、2名のメンバーが加わりました。先輩スタッフ・メンバーたちから大きな拍手で迎えられ、心温まる雰囲気の中で式が進行しました。

理事長から、くれんどの理念や活動内容について改めて説明がありました。私たち先輩スタッフは新任者のみなさんを導きながら、ともに成長していく役割があると感じました。

スタッフ合計119名となった地域ネットくれんど。障害のある人が地域でともに生き、ともに遊び、ともに働き、ともに暮らす生活モデルの実現を目指して、今年度も駆け抜けていきます。新任者のみなさんを、これからどうぞよろしくお願いします。

（ひろかね）

親なき後に備える～今年も一緒に考えましょう～

2024-03-26T00:00:00+09:00

日時：2/17（土）14～16時

場所：ジョバンニ（呉市安浦町安登西1-4-10）

昨年に続いて、家族学習会を開きました。本人・家族、スタッフ合わせて30人余りの参加がありました。

「親なき後」の不安や質問を数名の家族から出してもらい、事前に受けた質問と合わせて、いくつかに分けて話を深めていきました。

18歳は大人となり、契約ごとなど本人がすることになる。どうすればいい？
まだ頑張れる年齢だけど、急に親（自分）が亡くなった場合、どうしたらいい？
障害年金が受給できるか不安。お金の問題をどうしたらいい？
くれんどのグループホームに入居基準はあるの？
成年後見制度を利用するには、ある程度財産が必要？
学校卒業後の生活の様子はどう変わる？

などです。

それぞれ抱えておられるしんどさに違いがありますが、障害年金の手続きなど、先輩家族の具体的な経験談を熱心に聞いておられました。

二人の当事者から話をしてもらいました。一人は、自身の生活のこと、知的障害の姉との将来のこと、地域で暮らしたい思いや介護職の人材不足の話がありました。

もう一人は、くれんどの利用を開始したことで、やりがいを見つけられたという話がありました。

親なき後を親が考えていますが、当事者の声を受け止める人、自己決定を促す人、当事者の思いを想像し提案できる人がいることも大切になります。

一人の市民として生きていくため、出番を創ることが重要になります。「支援してくれる人とのつながりがあれば、何とかなる」そう言われても不安は拭えないのですが、「一緒に考え、支えていく」ことを諦めないこと、「つながること」が大切になります。

予想以上の人数が集まってくれ、関心の高さを感じました。2024年度の学習会は、秋の開催を予定しています。

（おがわ）

事業所と当事者との意見交換会

2024-02-29T00:00:00+09:00

2024年1月24日、くれんど各事業所の代表者と、くれんどを利用している当事者の代表者との意見交換会を開催しました！

くれんどにはさまざまな当事者会があります。一人暮らしをしている人たちによる「自立生活友の会」、車椅子ユーザーの人たちが参加する「楽人の会」、日頃くれんどの事業所に通っている人たちが事業所内で開催している「しゃべろう会」、ろう者が参加する「でふらく会」などなど、活動を通して当事者同士が悩みを話したり、やりたいことを企画したりしています。そして毎月1回、「当事者連絡会」という会議を設けて、それぞれの会の活動報告を行っています。

今年からくれんどでは、当事者との協働を通してより良い事業所づくり、地域づくりをしていくことを目指し、「当事者連絡会」に参加している各団体の代表者と、くれんどの各事業所の代表者が集まって意見交換会を開催していくことになりました。

第一回目のこの日は、あらかじめ各当事者会で「くれんどに要望したいこと」を話し合っておいてもらい、そこで出された意見を発表してもらいました。

「トイレに手すりがついてないところがあるので、もっと手すりをつけて欲しい」

「事業所にWi-Fiをつけて欲しい」

「下駄箱が古いので何とかして欲しい」

といった、事業所の設備面についての意見や、

「スタッフが忙しそうな時にトイレの介助を頼みにくい」

「スタッフや利用者間での人間関係に悩むことがある」

などの、スタッフや利用者との関係性に関する悩み、

「就労継続支援B型や生活介護での工賃（利用者の賃金）を上げて欲しい」

「サービスが利用できるエリアをもっと拡大して欲しい」

といった制度やサービス上の問題を含む要望もあり、更には、

「スタッフの待遇を良くして、もっとたくさんのスタッフが就職してくれるようにして欲しい」

と、スタッフ側の待遇に言及される場面もありました。

また「でふらく会」からは、

「『認知症カフェ』と呼ばれる活動があるように、『手話カフェ』というのをやって、スタッフや地域の人が気軽に参加できて、手話を学んだり手話に関する情報発信ができるような活動がやりたい」

という意見も出されています。

これらの意見に対して、くれんどの理事長をはじめ各事業所の代表者から質問や対応についての回答を行いました。設備面については、もう少し詳細を確認しながら対応できるところからしていくこと、スタッフや利用者との関係性については、勉強会や利用者との話し合いの場を設けて継続的に取り組んでいくこと、また制度上の問題を含むことなどに関しては、すぐに解決できることではないが引き続き意見交換をしていきながら取り組んでいきたいということなどを確認しました。

くれんどでは今後もこうした意見交換会を通して、利用者と事業所が単に「福祉サービスの受け手と担い手」というだけの関係ではなく、ともに課題に取り組んでいくパートナーとして協働し、障害があってもなくても安心して暮らせる地域づくりをしていきたいと思っています。

（こうの）

ポナとポラーノ広場のクリスマス音楽会

2024-01-25T00:00:00+09:00

12月25日、スタッフの家族の木原さちこさんと玉田あつこさんをゲストにお迎えして、クリスマスコンサートをしました。おふたりの素敵なキーボード演奏のクリスマスメドレーにみんなうっとりして聴いていました。おふたりは大の猫好きで、おうちの猫のスライドを映しながら、ねこふんじゃった♪のコミカルな演奏でみんなの気分も盛り上がりました。

続いての曲当てクイズでは、ディズニーや宮崎駿の聴きなれたメロディが流れてくると、みんなすごい勢いで手をあげていました。演奏会のあとは、みんなで音あそび♫ あわてんぼうのサンタクロースでリズム楽器の合奏、赤鼻のトナカイは手話で歌い、マライアキャリーの曲に合わせてノリノリでダンスをしました。

最後に、おふたりからのサプライズで、お菓子のプレゼントまでいただきました。本当に楽しいクリスマス会となりました。後日、ゲストのおふたりから、「とても素敵な子どもたちばかりで、とっても楽しいひと時をありがとうございました」とメッセージをいただき、みんながとても心温まる楽しいクリスマス会だったなと、あらためてゲストのおふたりに感謝の気持ちでいっぱいです。

（まえかわ）

ランウェイで広がる福祉・介護の新しい魅力

2023-12-18T00:00:00+09:00

12/10（日）、広島県社会福祉協議会主催の「カイゴギャップコレクション2023」に参加しました。福祉・介護の「きつそう」「大変そう」という業界イメージを払拭する、良い意味での「ギャップ」をショー形式で伝えるイベントです。くれんどからはスタッフ小野さん、利用者Ａさんのペアが出演しました。くれんどを含め4事業所の参加がありました。

Ａさんは今回出演するにあたり、「せっかくの機会だから、女装したい！」と希望がありました。そこで、「いつか利用者さんにメイクをする仕事がしたい」と言っていた、以前社会福祉援助実習でくれんどに来ていた元実習生の方に来てもらいました。この日のためにウィッグを持参したＡさん。気合いが入ります。小野さんも傍らで、ショーの流れを再確認しています。

本番では、小野さんと、ウィッグとフルメイクをしたＡさんが堂々とステージに登場し、笑顔でランウェイを歩き、拍手・歓声が上がっていました。MCの大窪シゲキさんから「さっきの紹介動画の人とは別人ですか！？」とツッコミがあったり、またお互いの関係性や、手話についての質問があり、2人ともハキハキと答えていて、とても輝いていました。

「2人は、利用者・スタッフという区別ではなく、お互い尊敬し合う先輩・後輩」「くれんどはろう者が働きやすい職場」「障害のある人が地域にいる、活躍している」ということが、会場のお客さんにもしっかり伝わったと思います。これからも、この業界の魅力をこれからもどんどん発信していきたいと思います。

（ひろかね）

アートなじかん　―安浦町文化祭に出展！―

2023-11-14T00:00:00+09:00

くれんどは臨床美術活動施設として、（特非）日本臨床美術協会から認定されています。毎月一回のアートなじかんに制作した作品を、安浦町文化祭に展示発表しています。

臨床美術（クリニカルアート）は、独自のアートプログラムに沿った創作活動を通して、認知症の症状改善を目的として1996年に医師・美術家・ファミリーケアアドバイザーがチームとなってスタートさせました。医療・美術・福祉の壁を越えたアプローチが特徴で、アートセラピーの先進国にも例を見ない先駆的な取り組みです。現在では認知症の症状改善のみならず、認知症予防・発達障害の子どもへのアプローチ・子どもたちの感性を育む教育・福祉教育・一般社会人の日々のストレスケアや社員教育等に高い評価を得ています。

臨床美術の目的は、作品を完成させることや写実的にきれいに描くことではありません。創作活動そのものを楽しんでいただき、創作する喜びを味わっていただきながら、脳を活性化していくことを大切にしています。臨床美術のサポートをしていただく際、次の点を理解していただければと思います。

１．ちがうと言わない

アートにまちがいはないのです。見本と同じに描く必要はありません。参加者それぞれの想像や発展に共感し励まして、思いもつかない表現に発展することをともに楽しみましょう。

２．うまいと言わない

「うまい」「上手」という表現は一見ほめ言葉のようですが、その裏には「下手」があ

り、だれかと比較されているような誤解を生じてしまうこともあります。作品をほめるときは、作品の個性（色づかいや色の効果、線の勢いや優しさ、柔らかさなど）を具体的にほめてください。

３．手伝わない

臨床美術は写実的に描くことが目的ではなくて、参加者が制作するプロセスを大切にしています。たとえゆっくりでも参加者が自分の手で創作していくことを尊重して、できるだけそのままにしてください。もし何か困っていて作業が進んでいないようであれば、まず尋ねてみて、すぐに手伝うのではなく一緒に考えてみるようにします。

４．急がせない

臨床美術では、制作を通して参加者が色を選んだり決めたりすることを大切にしています。その過程が脳を鍛えることにつながるからです。ですから決して急がせたりせず、じっくりと待ちましょう。

５．止めない

枠にきちんと納まらなかったり、画面からはみ出したり、下に敷いてある紙に描いたり、説明と違うことをしていたり、…「いいのかな？」と思っても制止する必要はありません。それは創作意欲の表れであり心が解放されていくことにつながるのです。ですから参加者がスムーズに創作に取り組むことが出来たら大成功なのです。出来上がった作品をじっくり見てください。その人にしかできない創作の軌跡がわかるすばらしい作品に仕上がっているはずです。

毎月のテーマ設定に悩み苦しいなと思ったり、活動日までの準備に手間取ったり、うまく進められなかったなと落ち込むことも多いのですが、楽しい創作時間を提供できるよう自己研鑽に努めたいと思いますので、これからも皆様のサポート、よろしくお願いいたします。

（おごう　きょうこ）

よふかしのうた

2023-10-26T00:00:00+09:00

9/29は中秋の名月でした。

その日はＡさん宅に重度訪問で支援に入らせてもらっており、ちょうどカープの試合もひと段落？（阪神の優勝が決まって消化試合、初回エラーからの失点で５回まで良いとこなしでやっと６回にビッグチャンス到来。からの～代打ゲッツーでスリーアウト！）して「もうっ！知らん！！」となったところで一緒に月を見に外出しました。

よふかしのうたのように深夜ではなかったのですが、Ａさんも夜に自宅から外に出ることがなかったようで、月を見に行くというちょっと風流な感じのグッドバイブスと、近場とはいえ夜に家から出て外を出歩くという謎の背徳感からくるバッドバイブスがまじりあって多少テンション高めの２人です。

一緒に月を眺めたり、暗闇の海沿いで月の写真をとりながらキャッキャウフフしていました。

私たちであれば時間を気にせず気軽に外に出て散歩したり、コンビニに行ったりと当たり前にできてしまいますが、当事者の方はなかなかそうではないのが現状です。

こんな時間が持てるのも、長時間滞在し必要な時に必要な介助ができる重度訪問ならではなのではないでしょうか。

これからもそんなちょっとした時間をともに楽しめるような生活のサポートができればいいなと思います。

（くろかわ）

当事者の声が未来を変える―呉市障害福祉計画　聞き取り座談会

2023-10-10T00:00:00+09:00

次年度は、第７期呉市障害福祉計画、第３期呉市障害児福祉計画の策定時期になります。8月30日、「当事者の声を直接聞かせてほしい」ということで、呉市障害福祉課から4人の職員がくれんどに来ました。集まった16人の当事者それぞれが、現在の生活環境、福祉サービス等を利用して満足していることや不満があること、今心配なことや不安に思うこと、どんな支援があればよいか、今後の希望、呉市に取り組んでほしいこと等について話をしました。

広で一人暮らしをしている小林さんからは、7月末でこれまで身体介護で入っていた事業所が撤退し同時に相談員さんもやめて、本当に困っているという話がありました。「朝7時に起きて、夜9時に寝るのがそんなにわがままなことなのでしょうか？」という切実な訴えでした。その他、コロナ感染等で自宅に介助に入ってもらえなかった、父が入院して大変な中いろいろと辛かったり我慢したりしている、移動支援でもっといろんなところに行けるようにしてほしい、短期入所先で困ったことがある、心配なことは家族がいないこと、女性のグループホームが増えてほしい、相談しやすい人が増えたらいい、移動支援の時の移動時間の中抜きの問題について考えてほしい、介護職不足の解消と自立生活の継続をお願いしたい、人手不足を解消するための呉市の取り組みについて具体的に聞きたい、駅や商業施設のバリアフリーをもっと進めてほしい、等の訴えがありました。

逆に最近の環境でよくなったことについては、コロナ感染したけれど福祉サービスを利用しながら1週間持ちこたえた、家事援助でスタッフさんが優しくしてくれる、3年前は初任者研修等で手話通訳を付けることができなかったが現在は解消されている、重度訪問介護に関してトイレや訪問看護（入浴）利用中の中抜きがなくなり使いやすくなった、等の話がありました。そして、自分たちが通っているような施設が増えたらいい、これからも呉市と定期的に話し合う場ができればと思う、という意見も出ていました。

当事者の生の声が、しっかりと届きますように！

（いりえ）

ろう者ですけどなにか？～私が受けた差別～

2023-09-27T00:00:00+09:00

カンパネラの雑貨屋amiを担当している尾濱と申します。8月のスタッフ会で「ろう者ですけどなにか？私が受けた差別」、ウソのようで本当にあったことをお話しさせていただきました。

カンパネラとジョバンニのしゃべろう会で、広島マツダの従業員が障害者のマネ動画を投稿したことについてや「揶揄するつもりはなかった」という謝罪の発言について話し合いをしました。その中で、「尾濱さんはどんな差別を受けたことがあるだろうか、あれば聞きたい」と頼まれたことがきっかけで、それぞれのしゃべろう会でお話しさせていただきました。しゃべろう会で自分が受けた差別をいくつか話すのは初めてでした。差別を受けて自分が傷付いた話を人に話すのは大変つらいことです。経験話を話したくないという方もいますが、私は話したくない、隠している訳でもなく、話す機会が今までなかっただけで、逆にみんなに知ってもらいたいとずっと思っていました。

ちなみに、広島マツダは聴覚障害者が就職する率が高く、ろう者同士の間ではよく知られています。

しゃべろう会で話した内容をスタッフ会で紹介しました。ここでは、一部紹介します。

子どもの頃、駄菓子屋のおじさんにおつりをもらえなかった

（私が聞こえないと知っていて）聞こえないからおつりのことは分からないだろう、言い返ししないだろうとバカにされたこと。

親戚の人に腐った食べ物を出された

祖母の葬式で集まった親戚のおばさんに、黒い食べ物（腐敗した食べ物）を出され、断るのは失礼と思い食べてしまった。その後、嘔吐と下痢になり、祖母の最後のお別れができなかったこと。

アルバイトで何年間も働いたのに研修期間の時給のまま

研修期間が終わったのに、研修期間の時給でもらっていた。「あなたは、電話ができないからその時給が妥当だ」と言われたこと。

フードを注文すると「お金を持っていますか？」と聞かれた

注文したい内容（メニュー）をメモに書いて店員に渡しただけなのに、お金を持っていないと思われたこと。

教育実習先で…

当時の校長先生から、実習の受け入れ前の面談を行いたいから来いと呼ばれた。「聞こえないあなたが、障害児に何かあった時、この子を守れるのか？」「どうやってコミュニケーションをとるつもり？」「実習したからって単位をあげるかどうか分かりませんよ、それでも実習をしますか？」などと意地悪な質問をされたこと。最後の最後まで偏見を受け、実習終了日には「聞こえないのに（くせに）実習を最後まで頑張りました」と言われたこと。

しゃべろう会でもそうですが、スタッフ会で自分の体験を話していると、「されたことを今でも覚えている、でも相手は一瞬の出来事で忘れているんだろうなぁ」と不思議な感覚と同時に、その時の自分を忘れまいとあらためて思いました。こんなことされて、つらい、悔しい気持ちを持つことは悪いことではありません、むしろいいことなんです。「悔しさこそ、社会を変える原動力」だと思っています。

私にとって貴重な時間となり、話を聞いてくださったみなさんありがとうございました。

（おはま）

尾濱さんの話を中心に中岡さんや小野さんにも自身の体験について話してもらいました。

中岡さんからは、大学までずっと健聴者の中で育ってきて手話やろう者の仲間を知らなかった。きっと自分にも差別や偏見はあったと思うが、その時は気付かなかったことや聞こえないからと諦めていた部分もあった。その分、手話やろう者と出会った時にはカルチャーショックを受()けたし、「おかしいと思ったことはおかしいと言っていい。そのことは聞こえないこととは関係ない」と学んだと話がありました。

小野さんからは、柔道整復師になりたいと思って専門学校に通いたかったが、聞こえないことを理由に複数の学校から入学を断られ、夢も諦めなければならなかった。また、大学生の時に介護福祉士の養成課程で施設から実習の受け入れはしてもらえたが、コミュニケーションを理由に途中で実習が中止となった話もありました。

差別を受けたことで、自分はダメなんだと思い込む人たちも居るという話もありましたが、一方で演題から感じられるようにろう者として誇りをもっている尾濱さんの姿や話、中岡さんのエピソードにもあったように当事者である仲間（ピアグループ・でふらく会）の存在が大きいことを感じました。

（まつふじ）

こちら企画広報室

2023-08-17T00:00:00+09:00

くれんどには、「企画広報室」という部署があります。ここでは、求人戦略を練ったり、新商品を開発したり、地域団体に参画したり、広告物を作ったりと、活動は多岐に渡ります。

中でも最近力を入れているのが、くれんどオリジナルグッズ作りです。

BROTOのパンの写真撮影
画像をパソコンに取り込む
画像や文字の配置を決める
商品説明文の作成
企画広報室の全員でチェック

という工程で、１つの商品が完成します。

１の写真撮影も大変なのですが、特に３の画像や文字の配置決めは、終わりの見えない戦いです。メイン担当のＡさんが毎回頭を悩ませながら、ミリ単位でこだわりぬいて配置や色を決め、時にボツをくらい、それでもまたアイデアを絞り出し、そうしてついに、最高の１品が完成します。

商品が売れた時にはその苦労も喜び・やりがいに変わります。「いつか、私の作ったグッズがテレビドラマに使われるようになるのが夢です！」と語るＡさん。新商品は随時更新していきますので、要チェック！よろしくお願いします。

★オンラインショップはコチラ

（ひろかね）

外出支援　～仕事のあとのお楽しみ～

2023-07-18T00:00:00+09:00

ホームサポくれんど（重度訪問介護・障害者居宅支援・行動援護・同行援護・高齢者訪問介護）

日中はカンパネラを利用しているNさん。

この日は仕事を終え、行動援護を利用して野呂山に行きました。

写真は、散歩の途中にある展望台で、大好きな炭酸飲料を片手にピースサインのNさん。

普段からたくさん汗をかくのですが、散歩でさらに汗びっしょり。

この後、別の公園にあるストレッチの器具で腰ひねりをしたようです。

別の日にはグリーンピアや正福寺などいろいろなところにも出かけて運動をしています。

歩くだけではなくキャッチボールやしゃぼん玉、買い物など外出を楽しめるよういろいろなことを行っています。

プールで泳ぐこともあり、その泳ぎ方はとてもダイナミックです。

運動不足のスタッフにとっても身体を動かす健康的な機会となっています。

Nさん、スタッフの運動に付き合ってくれてありがとう！！

（まつふじ）　

コロナ禍を乗り越えて～聞こえない人の苦悩～

2023-06-14T00:00:00+09:00

2023年5月8日に、新型コロナウイルス感染症の感染症法上の位置づけが5類感染症に変更されました。

○ ３年にわたるコロナ生活

３年以上にわたり多くの制限が行われてきたコロナ生活でしたが、聴覚障害者がもっとも苦しめられたのはマスク着用により相手の口元や顔の表情が見えずコミュニケーションができなかったことです。

○ アクリル板や飛沫防止シールド

新型コロナウイルス感染症が5類に移行された日に多くのコンビニなどの飲食店でアクリル板や飛沫防止シールドなどが撤去されるようすをニュースで見たとき、喜びと安堵感でいっぱいでした。

アクリル板による光の反射で相手の顔がよく見えず、話しかけられていることに気づかなかったり、ろう者同士で手話でおしゃべりしていても見えにくかったです。

○ マスク着用による偏見と差別

夫とスーパーで買い物をしているときに夫にマスクを少しだけ下げてもらって会話をしていると、マスクをしないなんて非常識…という目で見られたり、注意されたことがありました。マスクをしていると話が分からないから「口元を見せてください」とお願いすると嫌そうな顔をされたり、外してくれなかったこともありました。

コンビニなどで「箸をつけますか？」「ポイントカードはありますか？」「袋はいりますか？」と声を掛けられても何を言われているのか分からず、違う返答をすると「何こいつ？」と冷たい対応をされました。

私と同じ障害を持つ娘が高校卒業後の進学希望先の専門学校に透明マスクなどの配慮をお願いしても応じてもらえず差別的な発言があり、入試エントリーを断られました。

○ マスクの着用は個人の判断に委ねる

長かったコロナ対策が大きな節目を迎え、マスク着用が個人の判断になった今、でふらくメンバーに気持ちを聞いてみました。

Ａ「マスクは衣服の一部になってしまった。外すことに抵抗がある。」

Ｂ「外など人が少ない場所では外す。」

Ｃ「周りのようすを見ながら合わせていきたい！」

Ｄ「これから暑くなるからマスクを思いっきり外したい！でも周りがまだ着けていたら躊躇するかも。」

○ 手話ドラマ

コロナ禍の中、手話ドラマ「サイレント」と「星降る夜に」の放送がありました。

このドラマのお陰で手話に興味を持つ人が増えました。私の娘も入学した専門学校で手話に興味を持っている子が何人かいて、手話を教えたりして仲良くなったという嬉しい話がありました。

○ 相手の顔が見えるっていいな

新型コロナウイルス感染症が5類に移行された日に仕事帰りにコンビニに立ち寄ると、レジで若い男性の店員さんがノーマスクで接客されていたので、思わず2度見しました。とても爽やかな笑顔で対応されていたので、顔が見えるってやっぱりいいな！と嬉しくもあり新鮮な気持ちになりました。

コロナ制限がなくなったとはいえ、コロナ感染者は今もなお続き、終息したわけではないので、これからも引き続き感染予防に気をつけて行きたいと思います。

（なかおか）

プリオシンのつぶやき

2023-05-27T00:00:00+09:00

日中一時プリオシン（日中一時支援）

4月以降、新人スタッフも数多く入り、くれんどもこれまで以上に賑やかに、そしてフレッシュになっていっています。

プリオシンも多少の変化はあって、Aさんはこれまで、お菓子作りは遠くから見ていていることが多くて、生地を混ぜたりするところで参加されることが多い方でした。

おやつに本人の大好きなお好み焼きやネギ焼きを作ることが増えたことをきっかけに、これまでよりも生地作りや焼きの工程でも積極的に参加してくれるようになり、蒸し焼きでは蓋を外したり、ヘラでひっくり返す練習をしたりと中心的に参加してくれるようになりました。とても上手に裏返すので、出来上がりがこれまでよりも綺麗な時も…

今では、ホットケーキ作りなどホットプレートを使った行事が始まると自分の出番だ！とウッドデッキでのんびりしていても意気揚々と参加してくれます！

失敗することもあります。上手く裏返せずにショックで泣いてしまう方もおられます。でも、それも一つの大きな経験です。行事を通じて、いろいろな体験を一緒に楽しむ時間になればと思います！

（かみがき）

家族学習会報告

2023-04-20T00:00:00+09:00

―障害をもつ子どもたちの将来を一緒にかんがえませんか―

世の中の状況も落ち着いてきたことから、3/25（土）対面式で学習会を開きました。「親なき後のことへの心配」「成人するまでに親としてできることは？」「成年後見制度など知らないことが多い」など家族はさまざまな心配ごとを抱えておられます。安浦町安登にあるジョバンニで家族学習会を開き、本人・家族合わせて20人余りの参加がありました。

まずは、大人の利用者松村まりさんのお母さんに話をしてもらいました。まりさんは一人暮らしを始めて10年余り経ちますが、これまでのことや今の生活のことなどを語ってもらいました。

それから大きく3つのテーマで話をし、質問などを受けながら話を広げていきました。

〇福祉サービスと医療

困ったときに頼ってもらいたいのは、相談支援専門員や委託相談支援事業所（まるごとネット呉など）です。「誰かとつながっておくこと」が大切です。

子どものことを理解してもらったうえで支援をしてもらいたいことから、手をつなぐ育成会のサポートファイルの活用が有効であるという情報がありました。

〇住まいのこと

入所、グループホーム、一人暮らしなど、親元からの離れ方は人それぞれです。

〇お金のこと

いくら残したらいいのかよりも、「残したお金が本人のために使われる仕組み」が大事になります。かけはし（日常生活自立支援事業）や成年後見制度の話をし、実際に生活されている複数の方のやりくりの紹介をしました。

参加された皆さん、子どもの年齢に関わらず親としてできることを模索されており、リアルなやり取りもできたようです。「横のつながりが感じられてよかった」「年金、成年後見制度の話をもう少し聞きたい」「人との関りは大切だと思うので、これからも一緒に勉強したい」という声が出ています。2023年度以降も家族会と連携しながら学習会を実施していきます。

（おがわ）

新しい仲間が加わりました！―2023年度入社式―

2023-04-20T00:00:00+09:00

4/3（月）、7名の新しいスタッフ、1名のメンバーさんの入社式を行いました。みなさん緊張しながらも、自己紹介と意気込みを発表し、くれんどスタッフ・メンバーの先輩たちから大きな拍手で迎えられました。

「4月から新しい人が来るね！」と心待ちにしていたメンバーさんが多くいました。

スタッフ合計119名となった地域ネットくれんど。

障害のある人が地域でともに生き、ともに遊び、ともに働き、ともに暮らす生活モデルの実現を目指して、今年度も駆け抜けていきます。

新入社員のみなさんを、これからどうぞよろしくお願いします。

（ひろかね）

PASSドーナツがBROTOにやってきた！

2023-03-21T00:00:00+09:00

小雨の降る中、オープン１時間半前から徐々にお客様が並び始め、開店30分前には長蛇の列ができていたその日、香川県三豊市からPASSドーナツ（以下、パスド）がついに安浦にキターーーーー！

パスドは香川県でも絶大な人気を誇っていて、おいしいのはもちろん見た目もカラフルでかわいいので、並んでも買えない時があるほど、毎回売り切れ必至の激レアドーナツ店です。パスドのドーナツ生地は国産小麦、種子島きび砂糖、国産大豆無調整豆乳という100％国産原料で作るドーナツです。

そんなパスドさんに思い切って連絡してみたところ、安浦に来てくれることになり、パスド×BROTOという夢のコラボが実現しました！

当日はくれんどのスタッフや利用者さん、ご家族、地域の方、BROTOや豆ナ茶屋のお客様、パスドファンの方、告知期間６日とは思えないほどとてもたくさんの方が来てくれました！

最後は列に並んでいたのに買えなかった方もいて、そこは本当に残念でしたが、またいつか来てくれるという約束をしてもらったので、次回を楽しみにしていてください♪

今後もこのように楽しいイベントや企画を考えていきたいと思いますので、各店舗やカンパネラのSNSをチェックしてくださいね！

（おおもと）

「うちのコのおやつ」できました！

2023-02-15T00:00:00+09:00

コロナ禍のステイホームをきっかけにペットを飼い始める人が増えたという所に注目し、これまでの、私たち人間が食べる物の安心・安全だけでなく、一緒に暮らす家族である愛犬にも安心・安全を届けたいという思いから、ジョバンニのさざなみ（出張所）で愛犬用おやつの製造を始めました。

いざ始めようにもさざなみにはお菓子作りの経験のある人がほとんどおらず、思うような食感や焼き色にならない、犬が食べてはいけない物って何？与えても食べてくれるの？など数々の課題や問題だらけのスタートでした。メンバー同士で苦手な部分をうまくカバーし合いながらみんなでともに悩み、試行錯誤しながら、動物病院から意見をもらったり、犬を飼っているスタッフに持ち帰ってもらい、与えて反応を教えてもらったり、所内で何度も会議を持ってようやく完成した商品です。

セールスポイントとして餅粉をベースにしているため小麦アレルギーのある犬も食べることができます。砂糖を使用しておらず、餅粉と野菜の素朴な甘さを感じることができ、着色料や保存料などの添加物も一切使用していません。

メンバーとスタッフで1つ1つ手作業で一生懸命作っています。犬を飼われてる方、愛犬とのコミュニケーションツールとして是非、手に取ってもらえたらと思います。

BROTO、豆ナ茶屋、かわかみ動物病院、トモビオパークで好評販売中！

￥610（税込）

（もりや）

広島FMラジオに出演しました！

2023-02-03T00:00:00+09:00

「買って応援、広げよう福祉の輪」というキャッチフレーズで、広のフタバ図書で月1回、障害福祉事業所の商品の販売会が行われており、くれんどと、「どりーむ」さんの2事業所が出店しています。

今回は、その販売会の宣伝としてラジオ出演の依頼がありました。広島FMの「Satoruman50 ～半世紀少年ミュージックショー」という番組で、DJ庄司悟さん、フタバ図書企画部の栗原さんと、くれんどからひらもと、利用者Ｏさんが出演しました。

どんなことを言われるんだろう、上手に話せるかな、と、ひらもともＯさんもとても緊張していました。

が、いざ本番が始まってみると、2人とも笑顔でとても上手に喋っていて、本当にすごかったです。

くれんどで何をやっているか、どんな商品があるのかをひらもとが紹介したあと、庄司さんからBROTOのこともたくさん聞かれ、Ｏさんが仕事の楽しさや、オススメのパンを2つ紹介してくれました。

15分くらいのコーナーでしたが、あっという間に終わりました。

本番終了後に、庄司さんと少し話す時間がありました。

庄司さんが事前にくれんどHPをチェックし、理事長コラムを読んでくれたそうです。

制度のこととか、行政に訴えたいことについて、「国に吠えてるんだね。就労の賃金のこととか。そうやって制度のこととか、吠えていかなきゃみんな知らないから、何回かラジオに出てもらってどんどん言っていこう！ラジオが、世に広めていく場になったらいいよね」と言ってくれました。

実際にまた出演オファーがあるかはまだ分かりませんが、アツい一言をいただき嬉しく思いました。

（ひろかね）

安浦ちぃとプロジェクト in 安浦小学校

2023-01-19T00:00:00+09:00

安浦ちぃとプロジェクト（※）の一環として、毎年安浦小学校に行って草木染めの授業をしています。今年度も11/10（木）にメンバー３名、スタッフ６名で参加し、まちづくり協議会の方も参加してくれました。毎年3年生の生徒さんが参加してくれており、2クラス＋ひまわり学級で40人程参加してくれています。

今年度の3年生の生徒さんが育ててくれたマリーゴールドのキセキの花びらを染料にします。染めた時に柄が出来るよう、見本を参考に生徒さんがそれぞれ輪ゴムを使ってハンカチを絞りました。皆どんな柄が出来るのか想像しながら、楽しそうに絞っていました。中には見本を複数組み合わせてオリジナルの柄を作っている独創的な生徒さんもいました。

作業の合間にはクイズや毎年恒例のマリゴ君・マリーちゃんの帽子作りをしています。帽子は毎年作っているのでちぃとのシンボルになっており、生徒さんもちぃとと言えばこの帽子のようなイメージです。自己紹介やクイズ、帽子作りではメンバーさんがスタッフと一緒にやってくれました。クイズは染めに関するクイズをしており、4種類の自然の染料を使って染めたハンカチをそれぞれ何で染めたかを当てるクイズや、染めの事前処理の仕方を題材にしたもの等でした。授業が終わった後に生徒さんから「クイズ楽しかったです！ありがとうございました！」と言ってもらえて嬉しかった、とメンバーさんから話を聞いて私も嬉しくなりました。

記念撮影の時、綺麗に黄色く染まったハンカチを持ち、帽子を被った生徒さんの笑顔がとても眩しかったです。その笑顔に釣られ、メンバーさんもスタッフも思わず笑顔になりました。

後日、3年生の皆さんからお礼の手紙も貰い、改めて皆で力を合わせて時間をかけて準備をした甲斐があったと思いました。また来年度も授業を通して皆を笑顔に出来たら嬉しいです。

※安浦ちぃとプロジェクト…2018年7月にあった西日本豪雨災害の時の思いや記憶を伝えていくプロジェクトです。当時、くれんどで育てていたマリーゴールドも被災したのですが、僅かな生き残りがおり、そのマリーゴールドに“キセキ”と名付け、その種を毎年繋いで育てています。

（ひろかね）

2022 安浦ええとこ祭り

2022-12-22T00:00:00+09:00

安浦ええとこ祭りに2日間参加して

11/19（土）～20（日）、安浦ええとこ祭りに参加しました。2日間を通してピカピカの快晴で、子どもからお年寄りまで本当にたくさんの地域のお客さんが来てくれました。呉市長さんもパンを買いに来てくれました。

運営・企画会議から参画し、まちの人と一緒にお祭りを盛り上げることで、地域に貢献できました。みんなでワイワイ楽しく店番をし、活気あるくれんどのアピールができ、また当事者の人たちも一緒に参加してくれたことで、地域に障害のある人がいること、活躍していることもアピールできました。

プリオシンメンバーや休日のスタッフもちょこちょこ顔を出してくれて、とても楽しい2日間でした。今後も地域のイベントに積極的に参画していきたいと思います。

ファルコンズがボランティアで参加

今回、出店の手伝いとしてファルコンズ(※)の子どもたちがボランティアで応援に駆けつけてくれました。当時子どもだったみんなはもう高校生～社会人になっていて、久しぶりの呼びかけでしたがみんな快くOKしてくれて、とても嬉しく思いました。

コロナ禍で学校行事があまりなかったからか、学校の友だちも呼んで楽しく店番・接客をしてくれました。

最後にはくれんどブースだけでなく、会場全体のテントの片付けも手伝い、地域に大きく貢献しました。みんな、いい子に育ったね、と…なんだかエモーショナルな気持ちになりました。

また来年、再来年と、会えたらいいなと思います。

※ファルコンズ…2011年に発足した、ドッジボールの小学生スポーツ少年団。監督、コーチをくれんどスタッフが担い、通算60人くらいの地域の子どもたちが在籍。2020年解散。

（元ファルコンズ監督　ひろかね）

2022 川尻元気まつり

2022-12-22T00:00:00+09:00

11/20（日）、川尻元気まつりにスタッフ3名、メンバー1名で参加しました。ジョバンニのさざなみ出張所が川尻にあり、その縁での参加になります。豆ナ茶屋の商品、ポップコーン、豚汁、BROTOの焼き立てパン、チョコテリーヌ、ドライフラワー、amiの雑貨などを販売しました。

当日は大勢の来場者がありとても活気あふれるお祭りで、くれんどのブースにもたくさんのお客様が来られました。お客様の中にはくれんどを知ってくれている人もおり、特に「豆ナ茶屋のランチは美味しいですよね」「BROTOのパンをよく買いに行きます」などの声が多数あり、豆ナ茶屋、BROTOはたくさんの人に知られているのだなと感じました。メンバーさんやスタッフも数名ブースに顔を出してくださりました。

私は初めての参加でしたが、地元の人とのつながりの中でたくさんのお客様に来場していただき、とても楽しい一日でした。また来年も機会があれば参加したいと思います。

（ほんだ）

地域生活とおかしな法制度

2022-11-15T00:00:00+09:00

　10/29,30くれんど主催の「重度訪問介護従業者養成研修」を受講しました。この2日間の研修で、改めて重度訪問介護の歴史などを振り返ることができました。

　国はそもそも、重度訪問介護という制度をイヤイヤながら認めているようです。障害者みんなが24時間介護を利用すると、国の出費が多いからです。そのため報酬単価は1時間1800円と格安に抑えられていて（事業所が儲からないようにして）、サービスに入る事業所を少なくし、制度そのものをなくして介護保険に吸収させようとしています。介護保険になると、24時間介護なんてなかなか認められなくなります。そうなると、重度障害者の地域生活は夢のまた夢…。

　他にも、グループホームが訓練等給付事業であることや、外出支援時の車運転中は介護として認められないこと、就労Bの平均工賃の計算方法など、私たちも制度をきちんと勉強して、おかしいことには「おかしい」と行政に言い続けていかないと、いつの間にか報酬単価が下がったり制度がなくなったりして、ますます障害者が地域で暮らしにくくなるのではと感じました。困るのは当事者だけでなく、私たち介護職の給料が上がらなかったり、仕事自体なくなったり。自分がこの先、何かのきっかけで障害者になったときにはもう、制度や事業所（選択肢）がない…なんてこともあるなと思いました。

　また、DVDに出てきた当事者の方々が「助けさえあれば、誰でも地域で暮らせる」「みんなが手伝ってくれたら自分に障害があるなと感じることはない」「地域で一緒に暮らすと思ってほしい」と言う場面がありました。くれんどはBROTOや豆ナ茶屋をはじめ、弁当販売や移動販売、便利屋、畑、野菜市など地域にバンバン出ていく仕事がたくさんあります。地域・子ども食堂やあそび場もあります。中井泰治さんも地域のいろんな行事に顔を出しています。「障害者を理解してほしい」と受け身でいるのではなく、自分たちから地域へ出て活躍し、堂々と存在をアピールしていることが、くれんどと当事者の方々のすごいところだと思いました。

（ひろかね）

welcome 実習生

2022-09-20T00:00:00+09:00

地域ネットくれんどでは、実習生の受け入れを積極的に行っています。実習生と一言で言っても社会福祉士や精神保健福祉士、大学からのインターンシップ、中学生のキャリアウィーク、ボランティア実習など、その内容は多岐に渡ります。

実習生の受け入れを行うことは、福祉人材の育成という社会的な役割を果たすだけでなく、くれんどの事業ＰＲや閉鎖的にならない風通しの良い職場環境にもつながり、職員も説明や助言を通して自身の振り返りや気付きにもつながっていくという相乗効果を生んでいるように思います。

今年度も3名の方の社会福祉士の現場実習を8月上旬から受け入れており、24日間、180時間の実習の中でさまざまな体験をしてもらっています。

9月に入り、実習もいよいよ終盤ですが、くれんどでの実習や出会いが、今後の専門職としての活動や生き方の一助になることを願っています。　

（まつふじ）

おでかけ in 広島空港

2022-07-21T00:00:00+09:00

ホームかぷかぷ（グループホーム）

6月26日、久しぶりに外出イベント、初めての広島空港へ遊びに行きました。

午前中は雨が心配でしたが、到着する頃にはすっかり晴れ間が広がり、散歩日和となりました。

展望台に行き飛行機を間近で見たり、三景園では、きれいなアジサイや滝の前で写真を撮ったりしました。

いっぱい食べていっぱい遊んでと、みなさん初めての体験を楽しまれました。

（たかはし）

安登小学校2年生　町探検

2022-07-14T00:00:00+09:00

ジョバンニ（就労継続支援B型、生活介護）

7月6日、安登小学校2年生が「町探検」で豆ナ茶屋とジョバンニを見学に来られました。

緊張していたようすの2年生でしたが、

質問を受けるメンバーさんも緊張していたように見えました。

いくつか質問がありました。

ジョバンニでは、どんなことをしているのですか？
どんな方が働いていますか？
どうしてジョバンニという名前なのですか？

その質問に3人のメンバーさんが答えました。

3人の話を真剣に聞き、一生懸命メモをとる小学生。

ちょうど弁当販売に出かける準備をしていたメンバーさんが、小学生にお弁当を見せてくれました。

「このお弁当を地域に住んでいる方に配達に行きます」と伝えると、

「おいしそうー！」と覗き込んでいました。

ジョバンニの壁に指文字表が貼ってあるのを見た小学生が、手話に興味を持ってくれました。

ろう者のメンバーさんが、指文字と、「ありがとう」の手話を教えてくれ、帰りに手話で「ありがとう」と伝えてくれる子もいました。

少し時間が余ったので、室内探検もしてもらいました。

さすが2年生！室内探検になると、表情も和らぎ、嬉しそうに行動されていました。

最後に、小学生から

「目の見えない人、耳の聞こえない人がいることが分かりました」

「手話がすごいなと思いました」

「耳の聞こえない人は、手話を使って話すことが分かりました」

など、感想を発表してくれました。

メンバーさんが、小学生に「同じ地域にいるので、お互い見かけたら声をかけあっていきましょう」と伝えていました。

少しの時間でしたが、メンバーのことを知ってもらえる大切な時間だったと思います。

これからも、メンバーさんが前に出て自分たちのことを伝えていくことを大切にし、その手伝いを私たちがしていきたいと思っています。

また来年小学生が来て、ジョバンニメンバーと交流の場が持てることを楽しみにしています。

（おおふじ）

7/8(金) 地域・子ども食堂

2022-07-12T00:00:00+09:00

〇お品書き

●コーンご飯

●野菜たっぷりお味噌汁

●肉じゃが

●大根ときゅうりの酢の物

●瀬戸のかゼリー

●フルーツ

※協賛（食材提供）：藤三安浦店、ハローズ熊野店

この日はあいにくの天気。

途中突然の雨、雷もありましたが、店内はとてもにぎやかで、参加者のみなさん美味しそうに食事されていました。

今回は食後にかき氷（ブルーベリーorパイナップル）が登場！

子どもたち喜んでいました！

食べ終わったら声かけてね～の声かけに、なかなか伝えるのが恥ずかしそうにされる子どももいて、可愛いらしくホッコリしました。

次回は7/26(火) 16:00～18:00です。よろしくお願いします。

（きはら）

マイノリティから学ぶ　～ろう者からの話～

2022-06-16T00:00:00+09:00

くれんどでは、ろう者（聴覚障害者）の職員3名が働いており、利用者も複数のサービスで3名います。当事者グループの「でふらく」や「手話サークル」があるなど、くれんどでは手話を身近に感じる機会も多くありますが、ろう職員に対する情報保障など、まだまだ課題もあります。

昨年11月のスタッフ会では、ろう職員の3名が担当してくれました。「職場改善を考えるということ～聴覚障害者と聴者の職場問題7000枚の付箋が教えてくれたこと～」というテーマで、腹を割って付箋に書き込もうと、各事業所ごとに分かれてお互いがどう思っているかを書き込みました。

今回5月のスタッフ会はその続きで、寄せられた付箋の返答を、ろう職員の3名に答えてもらいました。その内容から一部紹介します。

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※太字…付箋に書かれた、聴者職員の思い

※➡印…それに対する、ろう職員の答え

手話ができなくて申し訳ない

➡手話講座を受けるべし。

（毎週土曜日、つばき会館でやっている。ろう職員の1人が担当している。）

話しかけられず気になっている（無視しているわけではない）

➡避けられていると思っている。でも、相手は無視しているつもりはない、と知っている。

口を大きく開けて言っているが、不十分？

➡不十分です。

（私たちは、手話でコミュニケーションを取りたい。）

タイムリーな会話を全部伝える力がない

➡本当は全てを知りたい。目の前で会話しているときは、自分もその会話に入りたい。

全く関係ない話題でも同じ部屋にいたら手話を使うべき？

➡場合による。

（一番望むのは、近くに聞こえない人がいると分かった瞬間から手話をつけて話してほしい。自分が興味なかったり他にやることがあったら、その場を離れたり見ないので、その時は手話を使わなくてよい。）

筆談と、口話でゆっくりしゃべるのとでは、どちらが分かりやすい？

➡伝え方による。

（単語のみの口話、全てひらがなの筆談は、分かりづらい。）

口話に頼ってしまうことがあり、どう思われているのか気になる

➡コミュニケーションとりにくいなあと思いながら、口話を読み取っている。

聞こえない自分のことをどう思っているか

➡手話がないところでは孤独感が半端ない。相手にどう思われているのかが気になる。

目が疲れない？

➡そんなことはありません。指文字が多かったり、カタコト手話は倍以上に疲れやすくなる。

お楽しみ会のカラオケは楽しめていますか？

➡歌詞を知っていたり、歌っている人の表情を見たりして楽しめる人もいれば、楽しかった記憶がないという人もいる。

聞こえるしんどさもあるのを知ってほしい

➡聞こえる人は音量調整できると思っていた。

聞こえているのではと思えるほどよく分かってくれる。すごい努力に頭が下がる。

➡人一倍以上に努力をしています。

お互いテンパると、やりとりが上手くいかない

➡深呼吸しましょう！

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他にもたくさんありましたが、一つひとつの付箋について、丁寧に答えてくれました。また話をしてくれるみなさんの手話がとてもきれいでした。

（いりえ）

ポナの新しい春

2022-06-02T00:00:00+09:00

ポナ（中学生・高校生放課後等デイサービス）

この3月に3名の利用者さんがポナを巣立ち、それぞれの新しい場所で、緊張しながらも、自分の居場所を作ろうとがんばっているようです。

エールを送り、これからの新生活も応援していきたいと思っています。

4月には新しく2名の利用者さんを迎えました。

自然に囲まれ、ゆったりと時が流れるポナの雰囲気の中、庭でフリスビーやキャッチボールで遊び、神社や地域をウォーキングしたりして、新しい利用者さんたちもすぐに打ち解け、みんなでともにポナで過ごす時間を楽しんでいます。

（まえかわ）

スタッフ日記

今までのこと、そしてこれから

育て方を探して

地域とつながる―安浦ちぃとプロジェクト2025

福祉就労という選択―親としての半年

それでも私は折れない―ブラジルから日本へ、偏見と差別を越えて―

ジョバンニのお弁当と、地域とのつながり

地域移行の出発点

自立生活友の会 クッキング教室

ホームサポ流「組織文化の作り方」

BROTO 春の苺フェア開催！

学びが仕事を面白くする！

ろう者の会「でふらく」

豆ナ茶屋×山根水産 安浦町のカキフライ

夜回り支援で紡ぐ小さなつながり

BROTOの移動販売

ピープルファースト大会 in 奈良

偶然が呼んだ奇跡の救命劇

中学生のくれんど職場体験

くれんどから地域の産品へ

グループホームの暮らし

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パンと雑貨のお店「BROTO」が12周年を迎えました

2024年度 入社式

親なき後に備える～今年も一緒に考えましょう～

事業所と当事者との意見交換会

ポナとポラーノ広場のクリスマス音楽会

ランウェイで広がる福祉・介護の新しい魅力

アートなじかん ―安浦町文化祭に出展！―

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当事者の声が未来を変える―呉市障害福祉計画 聞き取り座談会

ろう者ですけどなにか？～私が受けた差別～

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外出支援 ～仕事のあとのお楽しみ～

コロナ禍を乗り越えて～聞こえない人の苦悩～

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7/8(金) 地域・子ども食堂

マイノリティから学ぶ ～ろう者からの話～

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